Harald Schirmer - es kommt nicht nur darauf an, was wir tun, sondern WIE wir es tun!

Schlagwort: manager

  • Interview mit Anne M. Schüller zu Ihrem Buch „Die Orbit-Organisation“

    Interview mit Anne M. Schüller zu Ihrem Buch „Die Orbit-Organisation“

    Die Arbeit der Bestseller Autorin Anne Schüller anneschueller.de begeistert mich schon geraume Zeit. Gerade hat Sie Ihre Arbeit für uns wieder durch ein spannendes Buch „lesbar“ gemacht. In diesem Zusammenhang konnte ich Ihr einige Fragen zur Digitalen Transformation und Ihrer Einschätzung der Situation in Organisationen stellen: Liebe Anne, mit großer Begeisterung verfolge ich deinen Weg,…

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  • Keynote beim IDG Systemhauskongress – Chancen 2019

    Keynote beim IDG Systemhauskongress – Chancen 2019

    28. August 2019 durfte ich den zweitätigen IDG Systemhauskongress in Düsseldorf für IT Executives, Vorstände und Manger mit meiner Keynote eröffnen. Die knapp 300 Manager sollten zu Beginn eine Kundenperspektive bekommen. Titel: Vom Dienstleister zum Service-Begleiter Keynote Systemhauskongress Chancen – Continental Harald Schirmer von Harald Schirmer Regina Böckle von IDG hatte mich dazu schon vorab…

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  • Podcast Interview Teil 1 bei digiTALK

    Podcast Interview Teil 1 bei digiTALK

    Der Podcast digiTALK – Digitale Transformation für Entscheider hat sich zur Aufgabe gemacht herauszufinden, was genau “Digitale Transformation” oder auch “Digitalisierung” in der heutigen Zeit eigentlich bedeutet. Dazu gibt es bereits 22 Folgen um diese Fragen aus unterschiedlichen Perspektiven – und immer mit verschiedenen Gesprächspartnern zu entdecken. Dr. Jenny Meyer hat mich in der aktuellen und…

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  • Digitaler Wirkungsindex

    Digitaler Wirkungsindex

    Wie groß ist Deine Wirkung in der digitalen Welt? Langsam aber sicher nimmt der Reifegrad moderner Kommunikation und Zusammenarbeit zu. Das Verständnis, das eine globalisierte Welt, mit verschiedenen Kulturen, in Unternehmen mit verschiedenen Funktionen, Bereichen, Branchen nicht nur per eMail und Telefon oder persönlichen Treffen ihre stetig komplexeren Herausforderungen lösen kann wächst. Wer sich jetzt…

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  • Management = ineffiziente Führung

    Management = ineffiziente Führung

    In einem Vortrag gestern auf der CeBIT habe ich folgenden Satz vertreten: „Management is die denkbar ineffizienteste Form der Menschenführung!“ und nicht mehr nachhaltig! Dazu ein paar Stichpunkte: Management bedeutet für mich „Command & Control“ also steuern, Befehle geben und kontrollieren. Das passt wunderbar für Dinge, Ressourcen, Maschinen, Werkzeuge – nicht aber für Menschen, für…

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  • Unternehmertum und gesellschaftliche Verantwortung

    Unternehmertum und gesellschaftliche Verantwortung

    Eine weitere Frage aus dem Portal Managerfragen.org, die ich gerne versuche zu beantworten: Lieber Herr Neumann, Social Entrepreneurship ist sicher ein spannendes Thema, das sich noch entwickeln muss… ich bin auch nicht sicher, ob ich hier die notwendige „Tiefe“ bieten kann. Ihre Frage gesellschaftliche Ziele versus monetäre impliziert ja, dass man sich hier entscheiden muss –…

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